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2025年(nian)2月17日(ri),作業(ye)安環(huan)部(bu)月度安全例會(hui)在(zai)勁草信(xin)息會(hui)議(yi)室(shi)召開(kai)。會(hui)議(yi)由安環(huan)部(bu)經理(li)王曉亮主(zhu)持,能源(yuan)事(shi)業(ye)部(bu)總經理(li)及各分公司負(fu)責人(ren)、片區安全管(guan)理(li)骨干等(deng)30余人(ren)參會(hui)。會(hui)議(yi)圍繞安全培(pei)訓體(ti)系優化、突發事(shi)件警(jing)示、證件管(guan)理(li)規范(fan)等(deng)核心(xin)議(yi)題展開(kai)部(bu)署(shu),為(wei)全年(nian)安全生(sheng)產(chan)工作夯實基礎。 

 

 

 

 

全員安(an)全培訓(xun)再升級

會議首項議程(cheng)聚焦安全(quan)文化(hua)建設(she)。公司一再強調:"安全(quan)培訓(xun)必須實現全(quan)員覆蓋、全(quan)程(cheng)滲透。"要求各片區(qu)每月提前規劃主題(ti)培訓(xun),將安全(quan)理念從工(gong)作場景延伸至家庭安全(quan)、人(ren)(ren)際(ji)交往及通勤防護等生活(huo)領(ling)域,真(zhen)正踐(jian)行"個人(ren)(ren)安全(quan)我負責(ze),他人(ren)(ren)安全(quan)我有(you)責(ze)、集體(ti)安全(quan)我擔(dan)責(ze)"的責(ze)任觀(guan)。王曉亮(liang)經理同步到,將通過定期(qi)下發學習(xi)文件、張貼"十條救命法則(ze)"及"QHSE"管理理念等方式,持續營造沉(chen)浸式安全(quan)學習(xi)氛圍(wei)。  

 

 

 

 

 

以案為鑒強(qiang)化行為規范

會議通報(bao)了深圳(zhen)作業基地員工沖突事(shi)件,王曉(xiao)亮經(jing)理要求各(ge)片區(qu)以此(ci)為鑒,盡快完成(cheng)警示(shi)材料宣貫,重(zhong)點加強(qiang)員工情緒管理引導,建立人際關系預警機制,嚴(yan)防類似(si)事(shi)件重(zhong)演。  

 

多維考核壓實安全責任

為落(luo)實安(an)(an)全(quan)(quan)培(pei)(pei)訓工作,會議還(huan)對各項具體安(an)(an)排進行了詳細部署。各片區(qu)安(an)(an)全(quan)(quan)管理人員(yuan)將(jiang)積極組織(zhi)新員(yuan)工三(san)級(ji)安(an)(an)全(quan)(quan)教(jiao)(jiao)育和(he)(he)崗中(zhong)安(an)(an)全(quan)(quan)培(pei)(pei)訓,確(que)保新員(yuan)工入職之初就能(neng)(neng)接受到(dao)系統、全(quan)(quan)面的安(an)(an)全(quan)(quan)教(jiao)(jiao)育。同時,崗中(zhong)安(an)(an)全(quan)(quan)培(pei)(pei)訓也(ye)將(jiang)每月定期開展(zhan),涉及安(an)(an)全(quan)(quan)生產(chan)責任(ren)、培(pei)(pei)訓試題等內(nei)容,以鞏固和(he)(he)提升員(yuan)工的安(an)(an)全(quan)(quan)知識和(he)(he)技能(neng)(neng)。

 

 

會議最后強調,3月將(jiang)迎(ying)來事(shi)業部專項審(shen)核,各(ge)片(pian)區需重點完善員工卡證管(guan)理、安(an)全生(sheng)產責(ze)任制簽署(shu)等迎(ying)檢準備,以高質量安(an)全管(guan)理護航公司發(fa)展(zhan)。  

 

安全無小事,責任重于(yu)山

 

安(an)全(quan)工作(zuo)(zuo)是公司(si)(si)穩健發展的(de)基石。此次會(hui)議通過(guo)體系化(hua)(hua)部署(shu)與精細化(hua)(hua)要求,進(jin)一步織(zhi)密公司(si)(si)安(an)全(quan)管(guan)理(li)網絡。未來,作(zuo)(zuo)業安(an)環部將持續強化(hua)(hua)"全(quan)員參與、全(quan)程管(guan)控、全(quan)面覆蓋"的(de)安(an)全(quan)治理(li)格局,持續加強安(an)全(quan)培訓工作(zuo)(zuo),不斷提升(sheng)員工的(de)安(an)全(quan)素養和自我保護能力,為公司(si)(si)安(an)全(quan)生產筑牢防線,為公司(si)(si)高(gao)質量發展構筑堅(jian)實屏障(zhang)。

 

 

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